《Organization Science》期刊投稿规定、审稿周期、发表标准、影响因子…

《Organization Science》期刊投稿规定、审稿周期、发表标准、影响因子…

目标与范畴

《Organization Science》期刊接受全球来自以下领域的投稿:包括组织理论学(organization theory)、策略管理学(strategic management)、社会学(sociology)、经济学(economics)、政治学(political science)、历史学(history)、信息科学(information science)、通信理论学(communication theory)以及心理学(psychology)。

专门发表有关组织方面的开创性研究,包括组织流程、结构、技术、身份、功能、形式和表现。

除了原创研究报告,《Organization Science》还发表有关重要的新组织现象(观点部分),和当今关于组织的相关辩论(十字路口部分)的论文。

请阅读编辑部声明中的细节:

https://www.informs.org/Pubs/OrgSci/Editorial-Statement

出版商

Institute for Operations Research and the Management Sciences

出版 13 种关于最新操作研究与分析的方法和应用的学术期刊,还出版各行业领域新闻的产业与会员杂志。 

出版频率

双月刊

主编

责任编辑:Kate Luckey

电子邮件:kathleen.luckey@informs.org

高级编辑:https://www.informs.org/Pubs/OrgSci/Senior-Editors

编辑委员会:http://pubsonline.informs.org/page/orsc/editorial-board

 

编辑部政策与发表要素

论文审稿流程(资料来源:期刊网站)

  • 编辑部架构:高级编辑和编辑审查委员会所组成
  • 作者最多可推荐三位审稿人,审稿人必须具有领域专业知识并且和作者或论文没有利益冲突。期刊会尽力来选择一位作者推荐的评审员来审稿
  • 编辑和审稿人会与作者合作一起处理论文。
  • 同行评审采双盲形式,至少会有两位审稿人进行审稿,高级编辑会结合他与审稿人的意见来进行决策
  • 每位高级编辑负责做出接受或拒绝决定,或者要求修改重投。
  • 如果文稿需要修改,《Organization Science》鼓励作者在三个月到一年的时间内重新提交修改稿。

 

良好发表实践准则

 

期刊影响力与评价

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